La charte EGM

RESPECT
Notre équipe est adepte du taunt et de l'humour noir, c'est notre passion ! Cependant, nos membres doivent pouvoir faire la différence entre taquiner et manquer de respect envers d'autres membres/joueurs/gens.
Nous exerçons aussi un bizutage sur les nouveaux, sachez que ceci entre dans le cadre de notre recrutement, n'y voyez rien de personnel.
Nous respectons aussi les règles et l'esprit des jeux auquel nous jouons, cheateur très fortement conseillé de s'abstenir !

SELF CONTROL
Il est important de conserver une ambiance saine sur le TS avec des joueurs qui savent se tenir et garder leur sang-froid même en cas de défaite sur un jeux, ou sur un désaccord majeur avec une autre personne.
Pas de gros rageux qui pourrissent le TS !
Aussi, nous effectuerons occasionnellement, au cours de votre bizutage, des "rage-test" ! Ceux-ci ont pour but d'analyser votre faculté à rester calme, à encaisser, à garder le contrôle !

FAIR PLAY
Tous le monde est là pour s'amuser, le fair-play englobe les deux règles du dessus ! Soyez joueurs , restez cool et respectez vos adversaires.

DISCIPLINE
Vous rejoignez en période de test l'équipe EGM, cette équipe s'est fondée sur le jeu Arma2 et est basée sur un système hiérarchique militarisé, un chef, des lieutenants, des soldats et des recrues.
Respectivement : Le TL, les officiers, les élites, les membres et les recrues !
Cette hiérarchie s'applique dans une moindre mesure même en dehors du jeu. Ne rentrez pas dans le lard d'un supérieur durant votre premier jour, ça ne vous rendrait pas service...
Respecter ses collègues tout comme ses supérieurs est très important chez nous ! Vous êtes recrue hein....Vous allez en chier !  
Sur le TS aussi il est nécessaire de maintenir une certaine discipline afin que tous le monde puisse s'exprimer correctement.
Ceci est particulièrement vrai lors de nos opérations InGame...

SECOND DEGRE
Parce qu'un peu de recul ne fait de mal à personne et que chez nous vous risquez fort d'en avoir besoin  

La team EGM vous souhaite "bon chance"